Ratgeber zu Karriere und Job

Das Magazin rund um Karriere, Job & Zukunft

Sie sind unzufrieden im Job? Ihr Chef, Ihre Kollegen oder die Arbeit selbst nerven Sie? Diese Berufe könnten eine Alternative sein: mehr Spaß im Beruf durch Bildung, Fortbildung und Aufstieg.
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Künstliche Intelligenz, der grüne Wandel und die Verlagerung der Alltagswelt in das Internet: Mehr als die Hälfte der Berufe könnte aussterben – Welche Berufe gelten n Zukunft als sicher und versprechen gute Gehälter?
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Ihnen werden wichtige Projekte entzogen? Meetings werden ohne Sie veranstaltet oder Ihr Nachfolger sitzt schon am Platz gegenüber? Nun ist richtiges Handeln gefragt! Diese Anzeichen sprechen für eine drohende Kündigung.
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Das Pareto Prinzip oder 80 20 Prinzip und 80 zu 20 Regel wird auch heute noch als Grundlage für eine produktive Arbeitsweise im Projekt- und Zeitmanagement verwendet. Wird das Pareto Prinzip diesem Mehrwert überhaupt gerecht?
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Das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) und Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) beschreiben verbindliche gesetzliche Grundlagen des Arbeitsschutzes. Doch auch andere Gesetze sind zu beachten. Welche Gesetze und Verordnungen gibt es?
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Welche Möglichkeiten des Aufstiegs durch berufliche Bildung sind im MINT möglich? Welche Vorteile bietet das Modell MINT-Ausbildung und Fortbildung?
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Das Fachabi ermöglicht ein Studium an der Universität? So einfach ist es nicht! Wie unterscheiden sich fachgebundene Hochschulreife, Fachhochschulreife und Aufstiegsfortbildungen Fachwirt und Meister auf dem Weg zur Hochschulzugangsberechtigung?
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Glückwunsch! Mit dem Vorstellungsgespräch haben Sie den nächsten Schritt absolviert. Gute Vorbereitung bedeutet, dass Sie für das Vorstellungsgespräch trainieren, sich inhaltlich abstimmen und auf Formalien vorbereitet sind: Die wichtigsten Punkte und 10 Tipps für die Vorbereitung Vorstellungsgespräch!
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Bei "normalen" Bewerbungen liegt die Kunst bereits darin, alles auf wenig Raum effektiv zu präsentieren. Die Kurzbewerbung ist der Kern der Bewerbung und komprimiert die Inhalte der Bewerbung auf zwei Seiten. Wie gelingt das? Die Zeit für eine Kurzbewerbung ist dann gekommen, wenn zu wenig Kapazitäten für den Bewerbungsprozess zur Verfügung steht.
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Gehaltsverhandlungen um Lohnerhöhungen passen das Gehalt an das Niveau der Leistung, die Inflationsrate und andere Faktoren an. Wie gelingt die erfolgreiche Gehaltsverhandlung? Gute Argumente für eine Gehaltsverhandlung sind die erfolgreiche Basis für Lohnerhöhungen.
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